5月21日，遼寧省總工會研究室主任陳東君、副主任楊旭、沈陽市總工會副主席曹洪一行蒞臨沈鼓調研集團”工青婦協同創新發展組織”工作開展情況。在集團工會主席王鐵夫，副主席、女職工委員會主任陳妍，集團團委副書記王晶的陪同下，首先在集團主樓一樓議事廳展開座談。
座談會上，集團工會主席王鐵夫首先對陳東君主任一行的到來表示熱烈歡迎，隨后詳細介紹了沈鼓近幾年來的企業經營發展情況，并對沈鼓工青婦協同創新發展組織工作所取得的階段性成果進行了詳細說明。王鐵夫主席說，沈鼓工青婦協同創新發展的組織工作自今年3月份啟動以來，一直備受集團全體職工們的積極響應。目前已經搭建了”沈鼓工青婦協同創新發展組織”小程序平臺并于上個月進行了試運行，預計下周起正式上線。除此之外，沈鼓工青婦協同創新發展組織工作旗下的兩大項目”技能提升”和”健康助行”相關活動也正在如火如荼的開展中。在未來，沈鼓工青婦協同創新發展組織工作會繼續堅持走創新這一條路，更好地服務于職工，提升沈鼓職工們幸福生活指數。
聽取匯報后，陳東君主任對沈鼓工青婦協同創新發展組織工作所取得的階段性成果進行了高度評價。陳東君主任說，沈鼓的工青婦協同創新發展組織工作既能夠做到轉變思維、解放思想，又能夠牢牢的樹立新觀念，結合企業的發展方向，緊跟新時代的發展步伐，實現頂層設計，這所取得的成果顯然是非常成功的。作為企業來講，工青婦協同創新發展組織工作就是要牢牢地把握全體職工們的思想脈搏，積極聽取職工們的合理化建議，讓所有職工都能夠在企業中獲得滿足感和認同感。
座談結束后，陳東君主任一行來到轉子車間黨工團共建示范平臺進行參觀。
遼公網安備 21019402000164號